Find kvalificerede medarbejdere og praktikanter til dine miljøstillinger.
Du kan skrive dit job eller din praktikplads inden for bæredygtighed her.
Dit job kan også blive oversat automatisk til andre sprog.
Om at skrive på bæredygtighedsjobs
Det kan være tidskrævende at ansætte nye medarbejdere: at udsende annoncer, sortere ansøgninger og udvælge de bedste kandidater til interview.
Ved hjælp af vores nye søgemaskine kan du hurtigt og nemt uploade et stillingsopslag om bæredygtighed og vente på, at ansøgningerne fra fagfolk af høj kvalitet begynder at strømme ind.
Hvad er et job inden for bæredygtighed?
Et "bæredygtigt job" er enhver stilling, der bidrager til at bevare naturen og den økologiske balance. Der er hundredvis af måder, hvorpå dette kan gøres: gennem fysisk feltarbejde for at genoprette levesteder eller beskytte arter, gennem dataindsamling og analyse for at vurdere tendenser eller gennem miljøpolitik og lovgivning på et højere niveau.
Hvilken slags job kan du opslå?
De kandidater, der bruger vores søgeværktøj, kommer fra alle samfundslag. Nogle er studerende på udkig efter praktikpladser, andre er nyuddannede kandidater på udkig efter deres første job, og nogle er fagfolk med mange års erfaring. Du kan opslå enhver form for job, lige fra begynderjob til lederjob, fra deltid til fuldtid, fra tidsbegrænset ansættelse eller barselsvikariat til faste stillinger. Der vil altid være nogen, der vil hjælpe!
Hvordan fungerer det at opslå et miljøjob?
Hvis du mener, at din virksomhed kan dele de værdier, som de personer, der bruger vores websted, har, så udfyld formularen nedenfor.
Sørg for at medtage alle de oplysninger, som en ansøger vil søge efter: stillingsbetegnelse, løn, placering og arbejdstider. Giv os en kort jobbeskrivelse, der beskriver de vigtigste ansvarsområder for stillingen og giver kandidaterne tilstrækkelige oplysninger til at afgøre, om de er interesserede.
Sørg for at give fuldstændige oplysninger om, hvordan du ansøger, med et link til dit websted og din ansøgningsproces eller en e-mailadresse, hvor du kan sende et følgebrev og et CV til. Hvis du kan, skal du give links til eventuelle sociale medier, så ansøgerne kan lave research og kontrollere, om de passer til din virksomhed.
Gode råd til virksomheder
- Få det til at lyde tillokkende. Folk har ikke lyst til at søge, hvis du ikke får rollen til at lyde interessant! De tekniske detaljer kan komme senere: Tiltræk dem med et spændende sprog.
- Angiv dit løninterval. Kandidater er meget mindre tilbøjelige til at søge, hvis du ikke er ærlig med lønnen, da det får dem til at tro, at jobbet er lavt betalt.
- Vær realistisk med hensyn til opgaverne. Mennesker er ikke maskiner - de kan ikke gøre alting uden at blive trætte! Fokuser på de vigtigste ansvarsområder, som du har brug for dem, og hvis du mener, at det måske er for meget for én person, så overvej at oprette to stillinger, der kan arbejde sammen i stedet.
- Sælg dine kompetencer. De, der arbejder inden for miljø- og bæredygtighedssektoren, er normalt samvittighedsfulde mennesker, og de vil gerne vide, at din organisation har de samme værdier. De vil ikke arbejde for en virksomhed, der kun lader som om, at den bekymrer sig om planeten!
- Hold dem opdateret. Angiv din tidsplan for ansøgninger og samtaler, så folk ikke skal vente i en uendelighed på at høre fra dig. Hvis det ikke lykkedes dem, er det rart at fortælle dem det, så de ikke har et håb.
▲ Indsend dit job, gå til toppen
